Un distributeur de boissons à côté des toilettes n’est pas suffisant pour satisfaire les besoins de la génération Y. La jeune génération demande plus, les personnes interrogées dans le monde entier sont unanimes. Les Indiens sont à nouveau en tête. Plus de 90% d’entre eux exigent un maximum d’infrastructures et de services de leur employeur.

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Corinne Staub, expert en confiance, sur Business Style: La première impression compte. Qu’il s’agisse d’un entretien d’embauche ou d’une rencontre avec un client, une apparence soignée ne garantit pas à elle seule un emploi ou un mandat. Néanmoins, elle aide à laisser une impression sympathique et compétente.

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Un été pluvieux a aussi du bon: on peut utiliser les eaux de pluie pour laver. Un adulte consomme en moyenne 160 litres d’eau potable par jour. Grâce à l’eau de pluie, cette consommation pourrait se réduire de 40% à 60% et permettre d’économiser des coûts sur l’eau potable. L’eau de pluie n’a besoin d’aucun traitement et ne doit pas être transportée sur de longues distances. En outre, elle est gratuite et les ressources naturelles sont préservées. En décembre 2010, IKEA ouvre à Lichtenberg (D) une nouvelle filiale, plus écologique que jamais: lavage avec l’eau de pluie, chauffage avec les eaux usées et des installations solaires trônent sur le toit.

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Le temps de travailler, c’est le temps de vivre – j’ai pu lire cette phrase à travers les halles d’Orgatec. Ce slogan me plaît et correspond parfaitement à notre approche Organic Workspace, sur laquelle se fonde le développement de nos produits et la création de solutions pour la clientèle. Organic Workspace était également le thème central de notre stand au salon Orgatec.

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Nous tirons aux sort 3 billets pour les Championnats du monde de ski alpin 2011 à Garmisch
Samedi, 12 février 2011 à 11h Descente Hommes
Y compris le voyage en bus le vendredi 11 février

Date limite d’envoi: le 7 janvier 2011

Conditions de participation au concours:
Ce concours est ouvert à tous, à l’exception des employés de Haworth Schweiz AG et de toute personne engagée d’une façon ou d’une autre dans l’organisation de ce concours ainsi que des membres de leur famille.

Les gagnants sont informés par écrit. Les prix ne sont pas convertibles en espèces. Aucune correspondance ne sera échangée au sujet du concours. Tout recours juridique est exclu.

Les adresses des participants recueillies lors de ce concours peuvent être utilisées pour d’autres activités marketing par Haworth Schweiz AG.

Le vendredi 22 octobre, sept membres de la direction américaine du groupe nous ont rendu visite à Menziken et à Zurich. Le management américain cherche le contact personnel avec les collaborateurs et souhaite faire connaissance avec les personnes qui se cachent derrière le succès de Haworth Schweiz. Les échos des grands projets qu’Haworth Schweiz a remportés, à l’instar de l’UEFA et de l’UBS, ont également réjoui outre-Atlantique.

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